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Representant jobs

Representant

Numéro de référence:  R_767579
Employeur:  Representant
Type d'emploi:  Temps plein
Michael Kors is always interested in hearing from talented, globally-minded individuals with a passion for fashion.

If you enjoy working in a creative, fast-paced environment, then we would love to hear from you!

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ASSOCIÉ(E) AUX VENTES QUI VOUS ÊTES:

Nos contributeurs chez Michael Kors sont des personnes élégantes et avant-gardistes qui ont la volonté d'obtenir des résultats et une passion pour l'engagement client. En tant qu'Associé(e) aux ventes, vous êtes un joueur d'équipe qui a la capacité d'effectuer plusieurs tâches et qui se concentre sur l'établissement de relations durables avec les clients. Vous travaillerez dans un environnement amusant, inspirant et enrichissant avec des opportunités de développement et de croissance.

CE QUE VOUS FEREZ :

• Générer des résultats en offrant une expérience client élevée • Effectuer des tâches opérationnelles avec excellence • Atteindre les objectifs de productivité grâce au multitâche et à la hiérarchisation des responsabilités • Démontrer de la flexibilité et un désir de croissance individuelle dans un environnement de magasin au rythme rapide • Favoriser les relations avec les clients en développant continuellement la connaissance des tendances actuelles et des techniques de style. • Remue-méninges avec la direction pour créer des moyens innovants afin de maximiser les résultats de vente personnels. • Stimuler les ventes omnicanal en utilisant tous les outils et technologies disponibles

NOUS AIMERIONS VOIR : • 2 ans et plus d'expérience pertinente dans le commerce de détail • Un esprit d'initiative avec la capacité d'obtenir des résultats • Énergique et motivé avec la capacité de s'engager; un véritable ambassadeur de la marque • Obsédé par le service client ; capacité à vendre avec une passion pour le style et un amour pour la mode • Personne avertie en technologie avec un esprit d'entreprise

AVANTAGES MK :

• Remise multimarque

• Mobilité interne entre les marques Capri (Michael Kors, Jimmy Choo, Versace) • Attribution de vêtements

• Ventes exclusives aux employés

Chez Capri, nous sommes tous responsables de la création d'un lieu de travail diversifié et inclusif. Nous essayons d'inspirer le changement et la croissance les uns chez les autres et croyons que le succès est le résultat de nos différences. Capri est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances, engagé en faveur de l'inclusivité, quels que soient l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, les caractéristiques génétiques, la race, la couleur, les croyances, la religion, l'origine ethnique, l'origine nationale, l'aliénation, la citoyenneté, le handicap, l'état matrimonial, l'armée statut, grossesse ou toute autre base protégée légalement reconnue interdite par la loi applicable. M/D/F/V Des aménagements pour les candidats, y compris les candidats handicapés, sont disponibles dans tous les aspects du processus de sélection et de recrutement de la Société, sur demande. Si vous avez besoin de toute forme d'accommodement, veuillez communiquer avec le service des ressources humaines à CanadaHR@michaelkors.com .

At Capri, we are all responsible for creating a diverse and inclusive workplace. We try to inspire change and growth within each other and believe success is a result that comes from our differences. Capri is proud to be an equal opportunity employer committed to inclusivity regardless of age, sex, sexual orientation, gender identity, genetic characteristics, race, color, creed, religion, ethnicity, national origin, alienage, citizenship, disability, marital status, military status, pregnancy, or any other legally-recognized protected basis prohibited by applicable law. M/D/F/V

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At Capri, we are all responsible for creating a diverse and inclusive workplace. We try to inspire change and growth within each other and believe success is a result that comes from our differences. Capri is proud to be an equal opportunity employer committed to inclusivity regardless of age, sex, sexual orientation, gender identity, genetic characteristics, race, color, creed, religion, ethnicity, national origin, alienage, citizenship, disability, marital status, military status, pregnancy, or any other legally-recognized protected basis prohibited by applicable law. M/D/F/V
ref: (R_767579) il y a 8 jours
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